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Standort: 

Sindelfingen, BW, DE, 71065

Werkstudent Daimler Engineering (m/w/d)

Drive Your Career

Die Lear Corporation ist der führende Tier-1-Automobilzulieferer, der alle großen Automobilhersteller der Welt mit unseren erstklassigen Automobilsitz- und Automobilelektrikprodukten bedient. Unsere Produkte werden von einem vielfältigen, talentierten Team von mehr als 165.000 Mitarbeitern entwickelt und hergestellt. Mit Niederlassungen in 39 Ländern ist Lear in allen wichtigen Automobilherstellungsregionen der Welt tätig. Für unsere global positionierten und erfolgreichen Teams suchen wir engagierte Talente mit Action- und Enthusiasmus. Wenn Sie Herausforderungen lieben, uneingeschränkte Entwicklungsmöglichkeiten erleben und Anerkennung wünschen, die sich auszahlt, dann sind Sie bei Lear genau richtig.

 

 

 

Ihre Aufgaben:

•    Unterstützung Projektteam im Bereich Komplettsitzentwicklung/-Validierung
•    Aufbau, Koordination von Testsamples
•    Analyse, Auswertung von Testergebnissen
•    Ableitung von Lösungsmöglichkeiten
•    Erstellung von Testmatrixen (Excel)
•    Erstellung von Management-Präsentationen
 

Ihre Anforderungen:

  • Hochschulstudium (FH/Universität) Fachrichtung Maschinenbau oder Wirtschaftsingenieurwesen Schwerpunkt Maschinenbau
  • Sprachkenntnisse: Deutsch verhandlungssicher, Englisch fortgeschritten.
  • Kommunikationsstark, Eigeninitiative, Hands-on Mentalität, strukturierte Arbeitsweise und verbindliches Auftreten

 

 

Wir bieten: 

  • Gute Zusammenarbeit in einem erfahrenen Team, in dem ein vertrauensvoller Umgang einer der wesentlichen Bestandteile ist.
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten als Teil unserer Philosophie.
  • Langfristige Perspektiven in einem nachhaltig-wachsenden, internationalen Unternehmen.
  • Zusätzliche Vorteile: flexible Arbeitszeiten und ein Gleitzeitkonto, kostenpflichtiger Frühstücks-Service, Parkmöglichkeiten am Standort, Getränke und weitere Vergünstigungen für u.a. Fitnessstudio.
  • Soziale Events wie jährlicher Firmenlauf, Fußball-Training, etc.

 

Die Lear Corporation ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich für einen vielfältigen Arbeitsplatz einsetzt.
 
Bewerber müssen ihren Lebenslauf zur Prüfung über unser Bewerber-Tracking-System einreichen. Aufgrund des hohen Volumens an Bewerbungen werden nur Kandidaten kontaktiert, die für Interviews ausgewählt wurden. Unaufgeforderte Lebensläufe von Suchfirmen oder Arbeitsagenturen oder ähnlichem werden nicht bezahlt und gehen in das Eigentum der Lear Corporation über.