Quality Manager (m/w/d)

Location: 

Bremen, HB, DE, 28309

Country/Region:  Germany
Job Function:  Quality
Requisition ID:  47935
Employment Type:  Salary

Lear For You

We work hard for the people who work for us. We champion our teams and foster collaboration, inclusion, respect and excellence. Because we want to be more for you.

A path to a better career. A better future.

Our teams have invented groundbreaking technologies, manufactured millions of products and earned a long list of awards. Year after year, we’re named one of the World’s Most Admired Companies.

They’re the secret to our success—empowered, inventive and inclusive. Passionate about their craft. Driven to succeed. Because we win together.

Are you ready for a better career? A better future?

 

Über LEAR:

Lear Corporation ist der führende Tier 1 Automobilzulieferer, der alle namhaften Automobilhersteller der Welt mit unseren Weltklasse-Produkten in den Bereichen Automobilsitze und Fahrzeugelektrik beliefert. Unsere Produkte werden von einem vielfältigen, talentierten Team aus mehr als 160.000 Mitarbeitern*innen entwickelt und produziert. Mit Werken in 36 Ländern ist Lear in jeder wichtigen automobilherstellenden Region der Welt tätig.

Als aktiver Partner der Automobilindustrie beliefern wir im Werk Bremen mit rund 1.000 Beschäftigten führende Hersteller just-in-sequence mit Komplettsitzen und Sitzgarnituren. Unsere Aufgabenschwerpunkte liegen in der Konzeption, der Produktion sowie der taktgenauen Auslieferung dieser Sitze an unsere Kunden.

Für unsere global aufgestellten und erfolgreichen Teams suchen wir engagierte Talente mit Tatendrang und Einsatzfreude für unser Werk Bremen.

Ihre Aufgaben:

  • Proaktive Verantwortung der Qualitäts-/Kundenschnittstelle
  • Verantwortung für den Problemlösungsprozess, intern oder beim Kunden
  • Verantwortung für die Erreichung der Kunden-Scorecard
  • Leitung der Werksqualitätsabteilung, die folgende Themengebiete umfasst:
    • Abteilungsbudgetierung und Einhaltung
    • Ressourcenzuweisung
    • Mitarbeiterbeurteilung und -entwicklung
    • Lieferantenmanagement
  • Leitung, Implementierung und Verifizierung der entsprechenden Qualitätsmanagements Systeme
  • Unterstützung der Entwicklung und Markteinführung neuer Produkte und Prozesse.
  • Leitung der Auditierung interner und externer Qualitätssysteme (z. B. TS16949, VDA, ISO 9001 usw.)
  • Überwachung der Bemusterungerungen um sicherzustellen, dass Kundenanforderungen in neuen oder geänderten Produkten und Prozessen erfüllt und eingehalten werden
  • Gewährleistung der funktionalen Teilnahme an Produktentwicklungs- und Markteinführungsaktivitäten  einschließlich der Identifizierung von Kundenerwartungen, Herstellung und laufender Unterstützung von Produktionstests
  • Verifizierung von Messsystemen Analyse für Messgeräte und -geräte innerhalb des Produktionsprozesses oder seiner Unterstützung verwendet werden

Ihr Profil:

  • Technische Berufsausbildung mit kaufmännischer Weiterbildung oder Studium im Maschinenbau / Fahrzeugbau oder vergleichbar
  • Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung, davon mindestens zwei Jahre in einer Führungsposition in der Automobilindustrie
  • Sehr gute Erfahrung in den Qualitätsmethoden FMEA, Control Plan, SPC, VDA 6.3, GD&T…
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache (in Wort und Schrift)
  • Ausgeprägte Problemlösefähigkeiten inkl. Tools: 8D, Ishikawa Diagramm, 5 why etc.
  • Fundierte MS-Office Kenntnisse
  • Flexibilität, Belastbarkeit, Überzeugungsfähig, Kontaktfreudigkeit, Teamfähigkeit, Selbständige, detailgenaue und analytische Arbeitsweise

Wir bieten:

 

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit
  • Gute Zusammenarbeit in einem erfahrenen Team, in dem ein vertrauensvoller Umgang einer der wesentlichen Bestandteile ist
  • Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten als Teil unserer Philosophie
  • Verschiedene Möglichkeiten für die persönliche berufliche Entwicklung
  • Zusätzliche Vorteile wie z.B. flexible Arbeitszeiten und ein Gleitzeitkonto, betriebliche Altersvorsorge, Kantine am Standort, Trainings und Sprachkurse, etc.

Equal Opportunity Employer

Lear Corporation is committed to fair, merit‑based employment practices and equal opportunity.

We provide reasonable accommodations in accordance with applicable law. For assistance during the application process, contact your recruiter directly.

Applicants must submit their resume for consideration using our applicant tracking system. Due to the high volume of applications received, only candidates selected for interviews will be contacted. Candidates must be legally authorized to work in the country where the position is located. Unsolicited resumes from search firms, employment agencies, or similar, will not be paid a fee and will become the property of Lear Corporation.

Location Code:  0379