Process Coordinator- Trim

Menzel Bourguiba- Trim Plant 

Drive Your Career

Lear Corporation est le premier fournisseur automobile de niveau 1 au service de tous les principaux constructeurs automobiles mondiaux avec nos sièges automobiles et nos produits électriques automobiles de classe mondiale. Nos produits sont développés et fabriqués par une équipe diversifiée et talentueuse de plus de 165 000 personnes. Présente dans 37 pays, Lear opère dans toutes les principales régions de fabrication automobile du monde. Pour nos équipes performantes et positionnées à l'échelle mondiale, Nous recherchons des talents dévoués avec le sens de l'action et l'enthousiasme. Si vous aimez les défis, souhaitez expérimenter des opportunités de développement sans contrainte et souhaitez une reconnaissance rapportante, alors vous êtes au bon endroit avec Lear.

Les missions supplémentaires comprendront (mais ne se limiteront peut-être pas à) :

• Preparer les capex, PAR et les cahiers de charges des equipements                         
• Maitriser et gérer les machines, équipements (cahier de charge, suivi avec l'achat et les fournisseurs jusqu'à l'instllation et la validation)                    
• Planfiier et gérer les travaux pour ameliorer le layout usine (flux, peiture,,)                            
• Suivre les actions relative aux process: amenagement de poste, audit process (LPA, QRQC,,,,) .              
• Concevoir les solutions techniques et la faisabilité pour l'amélioration des processus et machines                
• Designer/modifier sur AUTO CAD les plans usines, modifi et CDC. Maitriser les modifications layout (indice/dates des plans)              
• Participer au processus de réduction de coûts et de l'amélioration de production .                    
• Gérer une équipe de techniciens et agents support.                      
• Faire et assurer la faisabilité technique des modifications produit (fiche de missions)                         
• Cordonner les modifications process et assurer leurs implementations                  
• Analyser les volumes clients et installer la capacité adéquate                     
• Créer et reviser l'AMDEC process. Et participer aux traitement des reclamations                   
• Définir le processus de fabrication: Postes de travail, la methode, temps SSTA, equilibrage, modes operatoires, layout process,                   
• Contribuer à l’amélioration des indicateurs de performance de l’usine. (IPPM, RPPM, efficience,…)                       
• Gérer les equipements du process de production (tagging, liste des equipements critique,…)                                         
• RESPONSABILITES EN MATIERE DU SYSTEME QUALITE ET ENVIRONNEMENT                            
• Collaborer activement avec toutes les fonctions pour atteindre/maintenir les certifications suivantes :                      
  •   ISO TS 16949                 
  •   ISO 14001

Pour réussir dans ce rôle, vous devez avoir :

• Bac +3 ou équivalent ( technique)
• 10 ans minimum dans un poste similaire (Textile , coiff)
• Excellentes compétences en organisation
• Experience en AMDEC
• Démontrant la capacité à planifier et suivre les activités de projet.
• Expérience en industrie automobile de préférence ayant travaillé sur la livraison (fabrication de coiffe ou textile).
• Compétences solides en communication avec une aisance à la fois à l'écrit et à l'oral en français et en anglais.
• Esprit logique et d'analyse, méthode.

Poste basé à :

• Trim Plant Menzel Bourguiba, Bizerte

#LI-EH1

Lear Corporation est un employeur qui maintient le principe de l'égalité des chances et s'engage à offrir un lieu de travail diversifié.

Les candidats doivent soumettre leur curriculum vitae pour examen à l'aide de notre système de suivi des candidatures. En raison du grand nombre de candidatures reçues, seuls les candidats sélectionnés pour un entretien seront contactés. Les candidats doivent être légalement autorisés à travailler sans parrainage. Les CV non sollicités provenant de cabinets de recherche ou d'agences pour l'emploi, ou similaires, ne seront pas rémunérés et deviendront la propriété de Lear Corporation.